护理部核心制度与科室核心制度区别点是什么

护理部核心制度与科室核心制度区别点是:两者工作重点不同。护理部核心制度重点工作是病房管理，患者护理及抢救等，而科室核心制度的重点是行政管理工作。

护理十八核心制度： 1、护理质量管理制度； 2、病房管理制度； 3、抢救工作制度； 4、分级护理制度； 6、护理值班、交*制度，查对制度： （1）、医嘱查对制度； （2）、输血查对制度：取血时应和血库发血者共同查对； （3）、服药、注射、输液查对制度； （4）、手术查对制度； （5）、供应室查对制度； （6）、饮食查对制度。 7、给药制度； 8、护理查房制度； 9、患者健康教育制度； 10、护理会诊制度； 11、病房一般消毒隔离管理制度； 12、护理安全管理制度； 13、护理不良事件报告制度； 14、患者身份识别制度。
护理8项核心制度包括：①查对制度②值班、交*制度③分级护理制度④执行医嘱制度⑤抢救制度⑥护理不良事件与报告制度⑦护理安全制度⑧消毒隔离制度 这些护理工作核心制度都是*必须完全掌握的知识，只有遵守了这些制度，才是真正的白衣天使。 按照质量标准对护理质量实施全面控制，对出现的质量缺陷进行分析，制定改进措施。每月进行护理质量检查，填写检查登记表及护理质量月报表报护理部，研究分析问题，制定措施并落实。 每月按护理质量控制项目全面进行检查评价，填写检查登记表及综合报表。由夜班*详细报告重危及新入院患者的病情、诊断及护理等有关事项。查房完毕进行讨论，并及时修订护理计划。进行分项查房，严格考核、评价，促使护理质量达标。

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