劳动者在试用期内辞职提前三日通知用人单位,即可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法(2012修正)》
第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
辞职是通知单位,不用单位批准职工个人提前三十天书面写辞职信给单位,到期就可以离职《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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